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安徽将启动职业技能提升行动 计划三年内培训200万人次

来源:江淮新闻网2019-08-23作者:陆迪

本网讯(记者 陆迪)8月23日,省政府新闻办召开新闻发布会,记者从发布会现场了解到,省政府办公厅于8月19日印发了《安徽省职业技能提升行动实施方案(2019-2021)》(以下简称《实施方案》),决定在安徽省实施为期三年的职业技能提升行动。

 

江苏快三开奖结果 按照实施方案确定的目标,2019 年至2021 年,全省共开展各类补贴性职业技能培训200万人次以上。到2021 年底,全省技能劳动者总量达到550万人以上,其中高技能人才总量达到180万人以上,高技能人才占技能劳动者的比例达到30%以上,努力在职业技能培训的体制、模式上闯出新路,在技工培训的数量、质量上走在全国前列,全面提升劳动者素质和全要素生产率,实现省委、省政府确定的阶段性目标任务。

据了解,《实施方案》共五个部分,包含十条政策措施。确定了 “目标要求”,2019年至2021年职业技能培训主要工作任务和所要达到的数量、质量目标;“面向企业和重点群体大规模开展职业技能培训”,包括发挥企业培训主体作用、调动重点群体参训积极性、提高培训管理服务水平等3条政策措施; “推进公共培训支持政策供给侧改革”,包括加大政策供给力度、加强载体平台建设等2条政策措施; “提高培训与评价工作的针对性有效性”,包括创新培训内容方式、完善技能评价体系等2条政策措施; “加强职业技能提升行动组织保障工作”,包括加大资金保障力度、严格培训资金监管、加强培训组织领导等3条保障措施。

与现行培训政策相比,《实施方案》实现了扩大培训覆盖范围、增加政策有效供给、推进培训“放管服”、 强化培训质量监管等四点政策创新与突破。

在培训范围上,一是对贫困劳动者、城乡未继续升学初高中毕业生、农村转移就业劳动者(含新生代农民工、退捕渔民)下岗失业人员、 退役军人、就业困难人员(含残疾人) 等六类群体实施免费就业技能培训,并对初次参加技能鉴定的费用子以免除。二是适应产业结构调整升级要求,大力开展先进制造业、战略性新兴产业、现代服务业等新产业培训,将人工智能、云计算、大数据、电子商务等新职业新技能培训纳入补贴性培训范围。三是对重点企业(困难企业)开展的职工转岗转业培训,根据培训合格人数,按不低于人均1200元标准给子企业培训补贴。四是支持对劳务派遣人员开展企业职工岗位技能培训。五是将符合条件的监狱服刑人员等群体纳入免费技能培训范围。对司法行政部门组织的社区服刑人员就业技能培训给予经费支持。六是实施高危行业领域安全技能提升行动计划,对开展脱产安全技能培训给予培训补贴。

在政策供给、培训“放管服”、培训质量监管方面,《实施方案》也有相应部署。譬如将劳动者每人每年可享受职业培训补贴次数从1次增加到最多3次;对子女接受技工教育的建档立卡贫困户家庭,按每生每年3000元标准给予补助;国家动态公布的新职业,由各市自主确定培训课时及补贴标准。支持各市在省级就业技能培训工种目录基础上制定地方补充工种目录、适当提高标准;推行“互联网+职业培训”,充分运用现代信息技术,加强优质培训资源供给,依托安徽职业培训网络大学建立培训电子档案和学分累计制度,建设职业技能培训师资库,促进技能培训与岗位使用精准对接等。

省人力资源社会保障厅副厅长刘少华表示,下一步,安徽省将加大政策推送和解读力度,促进政策进园区、进街道、进乡村、进校园,确保劳动者、企业、院校、培训机构等及时了解政策,提高政策的知晓度。(陆迪)


责任编辑:史洪芳

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